中小企业稳岗返还咋操作？青岛人社局手把手教你网上申领！

半岛记者 肖玲玲

中小企业如何界定？企业裁员率怎样计算？申报系统没有单位开户银行怎么办..……针对中小企业稳岗返还网上申报的有关问题，青岛市人社局发布热点问答，手把手教你如何实操。

问：企业裁员率如何计算？

答：企业裁员率=上年度被企业解除劳动关系总人数（不含个人辞职、期满终止、退休、死亡等非企业原因解除终止劳动合同的人数）÷上年末失业保险参保职工人数×100%。

问：因劳动合同到期办理解聘备案的，是否包含在企业上年度裁员人数中？

答：《劳动合同法》第四十四条规定“劳动合同期满的，劳动合同终止”，因劳动合同期满、不再续签而离职的人数不算作企业裁员人数。

问：稳岗返还申请时“开户银行”是灰色的，其他信息填好点提交，系统提示“开户银行账户不能为空”怎么处理？

答：请在“银行账户信息”栏中的“开户支行名称”右侧点击，输入企业开户银行网点名称里的关键字，如“XX路”，从网站显示的几个查询结果中选择一个正确的支行名称，最后再填写右侧的“银行账号”信息。如果网站显示的查询结果中没有企业开户所在的银行网点，才需要与对应的区市就业服务中心联系，由工作人员查实并添加银行信息。

问：“待核实人员”是指哪类人员？如果有，系统会提示吗？要求上传离职材料能否上传解除劳动合同报告书？

答：“待核实人员”是指上年度内企业停止为职工缴纳社会保险费、但未办理过解聘备案或解除终止劳动关系原因不明确的人员。对上述人员，系统会将其作为“待核实人员”。出现待核实人员的企业，在点击“提交”按钮前，需上传每一名待核实人员的原始离职证明材料照片，如职工提交的辞职信、离职审批表、工作交接表、单位作出的辞退决定等。

问：稳岗返还申请中有一项稳岗补贴总金额=（      ） 职工生活补助（    ）+社会保险补贴（     ）+转岗或技能提升补贴（    ），这些括号里的数据，是填报时系统自动弹出来的吗？

答：青人社发〔2020〕4号文件规定：企业应将援企稳岗资金用于职工生活补助、缴纳社会保险、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位相关支出。其中“稳岗补贴总金额”是系统自动计算出来的，“职工生活补助”“社会保险补贴”“转岗或技能提升补贴”需企业确定好补贴总金额要用在三个项目中的哪项后，自行填写。

问：文件规定“在青岛行政区域内依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费12个月及以上”，补缴的保险算不算？是否要求连续缴费？

答：申请时，企业已累计缴纳失业保险费12个月即可，不要求“连续缴费”，补缴到账的失业保险费同样按规定予以返还。

问：独立缴费单位怎么理解？

答：只要在社保独立开户交费,不限制企业必须有独立法人资格，企业的分公司也可以申请。

问：有普通企业咨询1月份申请过2019年12月的失业返还，现在还能不能再申请一次？

答：这个问题不存在，因为2019年申请的是2018年的。2020年1月起，就关闭该申报端口了，不会出现再有单位申请的情况。这次申请的是中小企业援企稳岗返还，如企业符合申领条件可以申请。

问：“对困难的中小企业，返还标准按上年末6个月的本市月人均失业保险金和参保职工人数确定”如何解读？

答：人数×上年末6个月的本市月人均失业保险金，每名参保职工固定返还8736元=（1528+1384） /2×6

问：如何界定是否为中小企业？

答：需符合工信部的《中小企业划型标准规定》（工信部联企业[2011]300号），具体标准企业自己根据文件对应。其中：收入和资产数值以税务数据为准，人数以失业险参保人数为准。

问：上年度职工列表、企业裁员列表如何获取数据？是否需选择离职员工？

答：“上年度职工列表”、“企业裁员列表”，是企业经办人点击“提取上年度职工列表”或“企业裁员列表”两个按钮后，网站即自动显示相关人员名单；经办人核对两个名单，如无异议，再点击“计算裁员率”按钮。如经办人对名单内的人员有异议，可电话或现场向企业所在区、市就业服务中心咨询、确认。

问：银行列表中没有单位开户银行怎么办？单位经办人反映以下银行不在可选择银行列表中：中国银行黑龙江路支行、中国银行青岛香港西路支行、中国农业银行青岛市南京路支行。

答：在“银行账户信息”栏中的“开户支行名称”右侧点击，输入企业开户银行网点名称里的关键字，如“黑龙江”、“南京”，从网站显示的几个查询结果中选择一个正确的支行名称，最后再填写右侧的“银行账号”信息。

中国银行股份有限公司青岛黑龙江路支行

中国银行股份有限公司青岛香港西路支行

中国农业银行股份有限公司青岛南京路支行

问：企业法人代表已在本单位停保，未解聘，但姓名在“企业裁员列表”中，应如何处理？

答：企业可上传工商营业执照副本的照片，证明该人是法人代表；或企业新建一个word文档、输入说明文字并上传，由审核机构工作人员通过工商部门网站进一步核实。

问：按普通企业先申请了普通企业稳岗返还，且已审核通过，之后发现可以按困难企业申请，应如何处理？

答：市就业服务中心后续会对已申请企业的资格条件进行二次筛选，对符合和不符合困难企业条件的企业进行复核，批量予以退回并提示企业重新申报。

问：按困难企业申请稳岗返还审核不通过的，是否需要重新按普通企业再次提交申请？

答：需要重新申请。

问：由企业解除劳动合同的人员，离职材料只有《解除劳动合同报告书》，在“企业裁员列表”中，还需上传其离职材料吗？

答：2020年1月1日及之后才出具或打印的《解除劳动合同报告书》不能作为证明待核实人员离职原因的凭据，需上传待核实人员的原始离职证明材料照片，如职工提交的辞职信、离职审批表、工作交接表、单位作出的辞退决定等。