新晋世界500强 奖励5000万!城阳出台龙头企业跨越式倍增发展三年培育方案

2020-09-19 11:27 大众报业·半岛网阅读 (44756) 扫描到手机

半岛全媒体记者 高勇男

记者从城阳政务网获悉,为加快培育壮大一批主业突出、核心竞争力强、辐射带动作用大的龙头企业,进一步增强对工业经济加快发展的支撑力,城阳区于日前正式出台《城阳区龙头企业跨越式倍增发展三年培育方案》(以下简称《方案》),计划通过“一企一策”提升综合竞争力,力争通过3年推动培育企业实现规模倍增,到2022年培育一批年营业收入首次突破百亿级、50亿级、30亿级、10亿级企业,新增营业收入300亿元以上。

实施五项奖励,最高奖励5000万元

《方案》显示,针对培育企业,城阳区将实施能力提升奖、突出贡献奖、跨越发展奖、示范引领奖、产业链协作奖等五项奖励。其中,能力提升奖针对培育期内企业实施的固定资产投资(指新建厂房,不含土地款)项目,按照项目固定资产投资5%予以资助,最高不超过2000万元;突出贡献奖针对在三年培育期内,以培育企业上年度区级贡献为基数,年度区级贡献增长部分给予全额奖励;跨越发展奖针对培育期内达到培育目标的企业,按照培育企业实现目标年度营业收入万分之三奖励企业经营者。

示范引领奖针对首次入选“世界500强”“中国500强”“中国民营企业500强”“山东省100强”“山东省民营企业100强”的培育企业,分别给予企业5000万元、1000万元、500万元、300万元、100万元奖励;产业链协作奖旨在加强企业产业链招商,每引进1家年度协作配套产品采购额达到2000万元以上的独立法人制造业企业,引进企业存续期不低于5年,给予培育企业50万元奖励。年度协作配套产品采购额实现2000万元以上的上述配套企业,若购置区内高层工业楼宇的,给予每平方米200元补助,最高不超过200万元。

强化两个保障,实行“一事一议”优惠政策

《方案》显示,为保障培育发展,城阳区将加强土地要素保障,引导培育企业制定中长期发展规划,对培育企业新上项目用地需求,经论证可行的,依法依规予以解决。加强资金要素保障,培育企业收购区内企业,收购规模3000万元以上的,按收购规模的3%给予奖励,最高不超过300万元。引导驻区银行机构开展银企对接提供信贷支持,开展资本上市知识培训,推动企业上市挂牌,积极引进创投风投,发挥多层次资本市场对培育企业支持力度。

对培育企业的其他个性需求,经区委区政府研究同意,可实行“一事一议”优惠政策。

返回半岛网首页>>