工伤后没拿到赔偿 青岛东宝链条：鉴定后统一支付

信网3月1日讯 蒋先生是青岛东宝链条有限公司的车间工人，去年9月份他在作业时指头骨折，其妻子请假为其陪护，后期蒋先生要求公司赔付除医药费以外的陪护费等相关费用，但东宝链条却并未向其支付。该公司负责人告诉记者，认定蒋先生的工伤情况，待其出示工伤认定鉴定报告书后，将统一支付相关赔偿费用。

2020年9月26日，青岛东宝链条有限公司的车间工人蒋先生在作业过程中，左手大拇指因被机器挤压而导致了粉碎性骨折，事后被公司方认定为工伤。蒋先生也请了一段时间的假住院治疗，其妻子到医院进行陪护。医疗期结束后，蒋先生要求公司支付其妻子陪护费1200元，但公司却迟迟未进行赔付，除此之外，蒋先生后续的康复费用以及器材使用等费用，公司也并未进行表态。“陪护费到现在也不给，另外年底的奖金也没有发，所有的员工年前都发了奖金，我却没有。”蒋先生在网上发帖称。

根据蒋先生反映的情况，记者与青岛东宝链条有限公司取得了联系，负责人承认蒋先生发了工伤事故，待具体的工伤鉴定报告书提交后，将会统一进行赔偿。蒋先生受伤住院期间，医疗费用约1万6千元左右，均由公司方支付，并且在其请假休病期间，公司方按照青岛市最低基本工资标准向蒋先生发放工资，并正常缴纳其五险一金。

负责人表示：“对方提出了1200元的陪护费，包括后期的一些赔偿费用，公司一定会支付。在员工提供医院正规假条以及相关机构出具的工伤鉴定报告后，我们根据政府的规定支付费用，目前我们并不了解员工现在是几级的程度，无法进行赔付。对于奖金来说，不是所有的员工都有，根据领导指示，该员工很长时间没参加工作，也没评级，无法发放，昨天也跟他沟通过了。”

后续，记者通过青岛市城阳区城阳区劳动监察大队了解到，青岛东宝链条有限公司应支付蒋先生相关陪护费用，但牵扯工伤的事情比较复杂，伤情种类也较多，根据一般流程，公司方可以在工伤鉴定报告材料后统一进行赔付。信网记者 王田