员工离职 青岛荣恩体育迟迟未发工资

2021-03-19 21:14 信网阅读 (52252) 扫描到手机

信网3月19日讯 日前,周先生向信网反映,2020年8月他入职青岛荣恩体育,同年11月底,因该司出现变动离职,但是离职之后,他有五千多元的工资一直不给发了,“也没有签劳动合同,他们管理很乱,之前工资都是财务用私人账户给打的。”信网尝试联系荣恩体育,但未果。信网从劳动监察部门了解到,荣恩体育与部分员工之间确实存在劳动纠纷,因薪资纠纷,荣恩体育还被员工告上了法庭。

“当时是通过58同城找的工作,职位是游泳教练,工资构成是底薪加课时提成。”周先生说,在荣恩体育期间,他的工资为每月五千元左右,工资的发放时间为次月的十五号左右。但是,工资的发放并非是公司打款,而是财务人员通过私人账号发放。

而在2020年11月底,因为听闻公司将有变动,所以他选择了离职,“当时听说店铺要转让,甚至说是已经转让了,所以我就想着赶快离职。”周先生说,因为担心店铺转让之后工资发放会出现问题,所以他就选择了离职,但是没想到离职后工资还是被拖欠了,“11月份的工资五千多块钱,一直到现在都没给发。”

同时,周先生还告诉信网,他在荣恩体育工作遭遇欠薪一事并非个例,与他同在荣恩体育工作的前同事们普遍存在类似情况。

为了解此事,通过周先生提供的联系方式,信网尝试联系荣恩体育方面,但是多次分时段拨打相关负责人电话无人接听或被提示无法接通。信网查询得知,因为与员工之间的劳动纠纷,荣恩体育还被员工告上了法庭。

信网了解到,因为薪资问题,周先生等人已经向劳动部门反映了此事,而目前市南区劳动仲裁已将该案立案,但暂时还没有作出判决。“确实有这个事情,当时我们了解到他们存在薪资问题,就主动介入进行了调查,在调查过程中我们发现员工与荣恩体育之间存在劳动争议,并且,他们也已经向仲裁部门提起了仲裁,便将这个案子依法移交给了劳动仲裁。”市南区劳动监察相关工作人员说。信网记者 张孝鹏