新时代新征程新伟业丨住院不花一分钱,抱团发展共同富裕!看,庄扶新村的幸福生活

2022-11-28 22:00 大众报业·半岛新闻阅读 (39741) 扫描到手机

半岛全媒体记者 王丽平

“我现在感到特别的幸福和自豪。”今年60岁的赵洪美脸上时不时就会浮现出抑制不住的笑。作为莱西市沽河街道庄扶新村村民,她和家人已经过上了“病有所医、老有所养、弱有所扶、劳有所得、学有所教、住有所居”的幸福生活。

从破旧小民房到集中居住的社区楼房,从村办小企业到全国食品工业十强,庄扶新村村企共建,走上了企因村兴、村以企旺的统筹发展之路,去年新村村集体收入达到950万元。新村党组织紧紧围绕党的二十大精神和莱西市委提出的“一二三四五”工作要求,结合乡村振兴、人居环境卫生整治、村集体增收、村民致富等重点工作,不断推动党建引领乡村振兴向纵深发展。

住院不花一分钱

整齐排列的小洋楼、长势茂盛的行道树、宽敞崭新的足球场以及平坦整洁的街道……虽是初冬时节,但莱西市沽河街道庄扶新村却呈现出一派欣欣向荣的气象。

11月28日下午,赵洪美像往常一样去接在九联小学上学的孙女放学,学校离家步行只需10分钟。每次放学后,她都会陪孙女在中心广场玩耍一会,然后再回家吃饭,“现在的生活很惬意。”赵洪美说。

赵洪美(右二)带着小孙女在中心广场玩耍。

住在130多平宽敞的楼房里,享受着含饴弄孙的晚年生活,这是赵洪美多年前想象不到的。今年60岁的她已经从村企九联集团退休,老伴也已从九联退休,两人的退休金一共3000多元。儿子、儿媳妇也都在九联上班,工资加起来小一万。两个孙女也都在九联中学、九联小学上学,而婆婆则住在老年公寓里,公寓也是九联投资建成,60岁以上的村民免费住。在庄扶新村,像赵洪美这样生活美满、并受益于乡镇企业的村民非常多,全村85%的村民在九联集团就业。

从上世纪60年代开始后庄扶村集体经济壮大了,村党组织腰杆子硬了,也践行总书记“共享”的发展理念,让老百姓共享发展成果,现在村民们过上了“病有所医、老有所养、弱有所扶、劳有所得、学有所教、住有所居”的幸福生活。

“前几年我得过一场病,住院了,新农合报销之后,村里把我剩下的医药费全都报销了,最终我一分钱也没花。”赵洪美说,当时她心里感到无比幸福。

除此之外,村里还会给60岁以上的老人发放生活费。65-70 岁老人每月发放200元,71-85岁老人每月发放500元,86-99岁老人每月发放600元,百岁以上老人每月发放1000元。

赵洪美和她的广场舞队

抱团发展共同富裕

能让赵洪美们过上幸福生活,源于庄扶新村“发展村集体经济,走共同富裕道路”的路子。

庄扶新村于2019年5月成立,由八个自然村融合而成,现有2183户,6697人。老庄扶是村企共建,现在,庄扶新村区域内共有11家大型企业和社会组织。新村党委建立了共建议事会,把这11家单位融合起来、抱团发展,新村帮企业,企业也帮新村,共同发展,增加新村集体经济收入。

说到村企,就不得不提九联集团,在党支部的坚强指引下,九联集团已经成为国家级农业产业化重点龙头企业,发展到100多家生产企业,1.2万名员工,年销售额80亿元以上。全村85%的劳动力在企业工作,这个土生土长的乡村企业,真真正正成了庄户地里飞出的“金凤凰”,也带到村里其他企业共同发展。

郭曰忠今年60岁,是后庄扶村面粉厂厂长,这家1978年开建、1980投产的面粉厂至今已经有42年历史,目前年产面粉量近500万斤。

“我们的面粉一半供九联集团,剩下的做我们自己的品牌“庄扶面粉”供应市场、为村民发福利等。”郭曰忠说,每年中秋、过年等节日,他们都会给村民发面粉,“我们的面粉没有添加剂、麦香味纯正,大家都非常喜欢吃。”郭曰忠介绍,去年面粉厂利润达150来万,“所有盈利主要是为村民服务,比如员工工资、村民福利等。”

庄扶新村党委书记王希科介绍,为了进一步发展村集体经济,新村成立后,街道党工委根据新村产业特点,规划了三个园区:北面是现代农业发展区,中间是创意田园休闲区,南面是食品产业集聚区,新村集体经济发展全面起势。

共富公司促共富

今年以来,为推进新村整体提升,新村又注资成立了共富公司,坚持基因红色、权属集体的发展方向,进一步统筹新村资源,规划通过参与产业振兴、乡村建设、资产运营,做大做强共富公司,实现村级集体经济和村民双增收。

共富公司通过积极融入三区联动,推动乡村产业振兴。“一方面针对现代农业发展区和食品产业集聚区的用工需求,培育新型农民,进行劳务输出。”王希科举了个例子,比如,在现代农业发展区,新村跟广大果蔬合作社合作,建设一产种植基地、二产加工车间和郭旺庄尾菜加工车间,优先使用共富公司提供的劳务人员,公司每年大概能有30万的收入,同时,村民可以到加工车间工作赚钱,达到老百姓和集体双增收。

另一方面,在结合创意田园休闲区规划,共富公司把片区内的民俗、垂钓、农家宴、花海等项目进行整合,打造成一条经典线路,通过运营门票、加盟店、餐饮等事项,收取相应管理费,每一部分都有收入,让村集体和村民有稳定持续的收入。

“以前的乡村建设,以上级投入为主,村庄处于被动地位,但市场化也不是万能的,有时出现钱花了、事办了,群众还不满意的问题。我们共富公司坚持公益性、服务性的原则,主动承接美丽乡村建设、绿化养护、环境卫生整治、高标准农田建设等群众关注度高、利润不大的项目,自己村的人干自己的事比较上心,这样大大提高了工程质量,又降低了后期养护成本。”王希科说,比如在人居环境整治中,环卫公司在清运垃圾时只管运输,不管周边散落的垃圾,村民对此有所怨言,共富公司可以组织人手把这些边角疙瘩活接过来,提高了村庄整洁度,得到了群众的认可,增强了村党组织的凝聚力向心力。

王希科介绍,庄扶新村优质资产较多,既有“莱西会议”备选观摩村的软资源,又有门面房、土地等硬资产。对这些资源,以前我们只会出租门面房,收益也不高。现在,有了共富公司,我们将在外的年轻人才引回村庄担任职业经理人,发挥他们懂市场、善经营的优势,对新村资产进行优化配置、市场化运营。比如,街道党工委计划在新村建设深化拓展“莱西会议”经验研学示范点,包括打造一个村史馆、一个党员干部实训点,打造两天两夜的同吃同住同劳动学习路线。经过争取,项目建成后,将交由共富公司运营,通过提供培训、食宿、到企业实训等服务,增加共富公司收入。

风清气正锻造班子

经济的发展离不开领导班子的坚强领导,后庄扶村有着深远的党建文化历史和光荣传统,在几十年的发展过程中,他们发扬艰苦奋斗精神,锻造班子队伍。

后庄扶富裕、文明的创始人王顺寿,从1961年担任村书记,到1991年共在任30年,曾获“全国劳动模范”等称号,他的理念是“无农不稳、无工不富、无商不活”。上世纪六十年代,他带领大队统筹规划,大搞农田基本建设,改造了1000多亩盐碱涝洼土地。带领党支部一班人先后建起村办砖瓦厂、面粉厂、罐头厂、养鸡场等多个村办企业,1990年,全村总收入达到894.4万元。

“60年来,后庄扶村之所以发展得好,正是因为有了一个好支部,虽说支部书记到我这换了三代,但老书记确定的‘勤俭持家,发展集体经济,带动老百姓共同致富’这一意志从未改变。”王希科说,现在的庄扶新村党委也传承了这个意志,总结了“三个一”工作法,就是开好一个会、织密一个网、管严一个章。一个会我们开了60年,每天早上“两委”干部开碰头会,雷打不动;按照干部包片、党员联户的方式,划分72个微网格,设置党员中心户进行网格化管理;使用远程联网电子印章机,方便老百姓办事。

“我们村能发展得这么好,领导班子给我的最大感受就是四个字‘风清气正’。”今年78岁的老村主任王振芝说。干主任12年的他,2002年退休,“我退下来的时候我们的楼房正在建,现在我自己就住在楼房里,真是无比的幸福。”王振芝说,乡村振兴让老百姓切切实实享受到发展的成果。

现在,新村一体化运行也步入正轨,街道选派优秀的年轻干部担任党群服务中心主任兼新村指导员。杨晓,1988年出生,是新村的党群服务中心主任,“他工作有创新有方法,帮我们解决了不少困难。”王希科说,目前,街道将人社、医保、卫健、民政等6大类、43项服务事项下沉到新村党群服务中心,直接面对基层群众,群众办事再也不用跑到街道去了,办事距离由10公里缩短到3公里,新村的工作做得好了,群众也更支持他们的工作了。

要说支持“两委”工作,赵洪美当仁不让。除了是党员、楼长,同时她还是庄扶新村广场舞队长,每到傍晚,少则30余个人,多则上百人,居民们不约而同来到中心广场跟随赵洪美一起跳广场舞,“广场舞除了有利于身体健康,同时还能让我们切实感受到这种村民团结、和谐美好的温暖氛围。”赵洪美说大家都享受其中。