海报时评丨春风送岗,贵在“精准”

2024-02-22 20:45 海报新闻阅读 (138637) 扫描到手机

       海报新闻评论员 朱延鲁

  春节假期刚过,全省多地启动了“春风行动”,将数以万计的工作岗位送到群众“家门口”,畅通就业服务“最后一公里”。比如,2月18日,在济南起步区“春风行动暨就业援助月”大型招聘活动现场,30余家企业提供了4000余个工作岗位供求职者选择;2月19日,淄博市“春风行动”启动仪式暨现场招聘会开幕,到场求职的劳动者达3.1万人次。

  春风送岗,暖人心,惠民生,显真情。春节假期过后,是劳动者换岗流动高峰期和企业复工复产关键期。开展“春风行动”,通过搭平台、拓渠道、促合作,让劳动者找到合适岗位,让企业招到满意人才,在“双向奔赴”中实现共赢,是稳就业、保用工、促发展的有力举措,将为托起老百姓“稳稳的幸福”、推动经济社会发展实现“开门红”提供有力保障。

  今年“春风行动”的主题是“春风送岗促就业 精准服务助发展”,“精准”是关键词,也应当成为各地开展“春风行动”的重要着力点。只有做好精准服务,将合适的岗位匹配给合适的求职者,劳动者求职成功率才能得到保证,“春风行动”才能达到预期效果。在就业市场上,常常可以听到这样的声音:一边是用人单位抱怨“用工荒”,一边是求职者感觉“就业难”。造成“两难”困境的原因,很大程度上是由于双方信息不对称、供需不匹配。说到底,就是用工与求职之间的衔接不够精准。

  作为覆盖面广、提供岗位多、持续时间长的大型招聘活动,“春风行动”做好精准文章、提供精准服务,不仅前期摸排要精准、中间施策要精准、现场对接要精准,还要根据企业和求职者的多元化需求,分行业、分专业、分类型、分形式开展招聘,做好线上线下相结合的文章,为企业与求职者牵线搭桥,让企业与劳动者共沐“春风”。济宁市微山县日前举办的2024年“春风行动”暨高校毕业生专场招聘会,将精准服务进行了有效诠释。具体来看,微山县一方面成立人社HR专员服务队,进企业调研了解用工需求;一方面出台具体政策,打造特色品牌、创建服务驿站、开通名校人才“直通车”等,多措并举力争做到人岗相适,有效破解“用工荒”“就业难”。

  就业是永恒的课题,也是最大的民生。提供精准服务,实现更高质量和更充分就业,不只是体现在“春风行动”中,更需要贯穿始终。精准无上限,特别是大数据等新技术、新应用的更新与普及,为就业市场上的精准服务提供了新可能、带来了新思路。与时俱进,拥抱新技术、推广新应用,不断提高用人单位与求职者匹配的精准度,让每一位劳动者在适合自己的岗位上发挥出最大能量,微光成炬,将会“照亮”美好明天。