工资拖三四个月不发 荣恩阳光游泳健身：员工自身过错

信网12月31日讯 “工资拖了三四个月还不发，催了好几次也没有结果，我都不知道怎么办了。”李先生告诉信网，荣恩阳光游泳健身还欠他一万三千多的工资迟迟没发。荣恩健身之前的店长表示，李先生的工资没发是他自己的原因造成的，“他突然提出辞职，也没有做任何的交接工作，导致了之后一系列的会员投诉和退费问题。所以我们决定先押着他的工资，等到会员问题处理完，再把他的工资结清。”

李先生是今年五月份刚入职荣恩阳光游泳健身的一名游泳教练，让李先生没想到的是，入职后都过去了两三个月，荣恩健身也不给签劳动合同，“老板说我们互相认识，所以签不签都没事。”后来李先生在八月提出了离职，这段时间的工资一共应发两万五千元左右，离职前公司发过一万多元，但还剩一万三千元迟迟没发。

“之前健身房说9月27日会发剩余的工资，结果拖到了10月份还没发。期间我又催了他们几次，他们给的答复是最晚12月25日结清，但直到现在我也没收到钱。”李先生表示，这些钱也不是小数目，而且这是他来青岛后的第一份工作，但没想到该拿的钱都没拿到。

对此，信网联系到荣恩阳光游泳健身之前的店长，对方表示，因为李先生是兼职，所以没必要签劳动合同。而员工们11月份的工资确实还没有发，包括他自己的。

该店长介绍说，一般都是每个月10号发上个月的工资，但因为12月荣恩健身要转店了，所以所有人的工资都暂时没发。“但老板说会在1月1号之前结清，这样第二个月发上一个月的工资，也没有什么问题。”

而对于李先生所说的工资被拖欠了三四个月，该店长称，这是李先生自身的原因造成的。“他之前突然提出离职就走人，既没有提前一个月通知店里，也没有通知自己的会员，连交接工作都没做。会员都因为这个投诉我们，还要求退费。他这种行为已经给公司造成了损失，所以我们决定先押着他的工资，等到会员退费都处理完了，再把他的工资结清。”

李先生告诉信网，与他相同情况的员工还有五六个，如果工资还一直发不下来，他将与其他员工一起通过劳动仲裁解决，信网也将持续关注此事。 信网记者 郑倩楠