在人社局三月份
招聘会安排上，记者看到，3月20日在
莱西市人力资源市场有一场农民工的专场招聘会，但是记者3月20日上午9时赶到人力资源市场时发现，并没有企业在招聘。记者采访了解到，目前企业招聘高峰已过，纷纷转战网络等新的招聘方式。
报名企业少，招聘会没办成
按照莱西人社局三月份的招聘会安排，3月20日上午9时，记者赶到莱西市人力资源市场。此时，人力资源市场门口并不像以前的招聘会一样人来人往，显得冷清很多。进入大厅，记者看到，所有的招聘桌椅板凳都整整齐齐地摆放在大厅中央。“这里不是有一场农民工专场招聘会吗？怎么一点招聘的景象都没有？”带着这个疑问，记者咨询了人力资源市场的工作人员。工作人员告诉记者，本来安排在3月20日举办一场小型的以农民工就业岗位为主的招聘会，但是报名前来参加招聘的企业没有几家，所以就没有办成。据工作人员介绍，现在已经过了招聘会的高峰期，参加招聘会的企业比上月减少很多。
在人力资源市场门口，记者遇到了前来找工作的赵先生。赵先生告诉记者，他看了前段时间本报登的招聘时间表，了解到3月20日有一场招聘会，想过来找个机械加工的工作。“前段时间在家里忙着盖房子，前面几场招聘会也没过来，但是今天来却发现没有企业在招聘。”对于这次扑了空，赵先生还是很惋惜。
企业招工纷纷转变方式
3月20日，记者采访莱西几家企业了解到，参加招聘会的企业少了，并不意味着用工荒已经结束，大多数企业都开始转变招工方式，以网络为代表的新的招聘方式渐渐成为企业招聘的主要途径。
莱西开发区一家服装加工厂的老板李先生告诉记者，他在年后已经参加了三次招聘会，仅仅正月初八的一次招聘会招到了5个人，而其他两次招聘会则没有成果。“在招聘会上招工效率不是很高，而且需要一上午在招聘会上待着，综合来看成本比较高。”李先生告诉记者。
“每年莱西的几场比较大的招聘会我们会组织人去参加，但是其他招聘会我们就不会去了。”一家机械加工企业的许老板告诉记者，除了参加比较大型的招聘会，他们还在青岛乃至省级的网站做一些招聘广告，而这些广告都是常年的，综合起来看效果要比单纯参加招聘会的方式好得多。
据了解，企业除了在网络上发布招聘广告以外，还会有企业通过电视或者广播等方式多渠道、多方式发布广告。
网上找工作受求职者青睐
3月20日下午，记者登录莱西的门户网站招聘专区看到，与招聘会的冷清相比，网上找工作颇为红火，三天内，共有 74条招聘信息，其中以一线销售和技术工种为主，而浏览量也有近300次。
今年已经在各地参加了十几场招聘会的应届毕业生小吴告诉记者，与招聘会相比，她更喜欢在网络上找工作。“网上浏览职位很快，而且还可以有选择地看 ，也不用到处跑，省时省力。”说起网上找工作的优点，小吴这样告诉记者。
文/图
■相关新闻一季度莱西就业形势稳定，失业总量处于可控状态
高校毕业生就业1185人
本报讯(记者 王坤) 一季度，莱西市开展了“春风行动”和“就业援助月”、“岗位政策双下乡”等一系列促进就业活动，全市就业形势稳定。
在人力资源需求方面，需求总量同比增长。一季度全市企业用工需求9780人，较去年一季度7910人有较大幅度增长，说明全市企业生产经营状况良好，受欧债危机影响减少。在人力资源供给方面，供给人次同比增加。一季度全市人力资源供给15400人，较去年10084人增幅较大，我市人力资源供给比较充裕。
一季度全市新增失业人员总量为 589人，城镇登记失业率为0.67%，与去年同期0.68% 相比基本持平，失业总量处于可控状态，企业职工队伍趋于稳定，工人流动性减弱，企业总体上已经从过去的重视招工、忽视留工转变为招工、留工并重。
在特殊群体就业方面，形式更加趋稳，而就业困难人员和高校毕业生这两大群体就业形势良好。一季度全市认定就业困难人员72人，通过“送岗位、送政策、送技能、送服务”等就业帮扶，实现再就业58人，就业率为80%，与去年同期持平。全市高校毕业生就业1185人，同比增加7%，全市促进高校毕业生就业的系列政策已见成效，高校毕业生就业形势好转。记者 王坤
（来源：半岛网-半岛都市报） [编辑: 李敏娜]
