本报日照讯 4月2日下午,
东港区秦楼街道党委突击检查了3名村(社区)干部的在岗情况。他们都是该街道作风提升活动中的“重点督查对象”,不定期“优先”检查。
原来,2月26日下午,秦楼街道电话通知9名村(社区)干部,要求他们在限定时间内到党委报到。1名
村干部手机关机,1名村干部未请假外出,违反了街道作风建设中“24小时开机”、“未请假不得外出”规定,被责令写出检查。来到党委的6名干部逐一接受了
酒精检测仪的检测。结果1名村干部出了蹊跷问题。追问下,这个村官满脸惭愧地道出了缘由——当日确实没喝酒,但头天晚上喝大了。
今年是东港区的“作风提升年”,在秦楼街道《关于开展机关作风专项督查整顿的实施方案》中,记者发现,督查对象里面除了
机关干部外,“村两委干部”也赫然在列。街道成立了督察组,不定时、不定方式对村(社区)干部在岗情况、午间饮酒、工作落实情况展开督查。为何如此“厚爱”村(社区)干部?“这是因为群众和他们接触最多,一举一动影响着
党员干部的形象。况且,秦楼街道已经逐渐转变为纯城市街道,对村(社区)干部就要既当村干部管理,也要当机关干部管理。”街道党委书记张守忠说。
