文/印荣生
日前成都出台“限额制”治理“文山会海”,该制度以有限数额配给带动文件、会议质量和效率提高。(7月31日《成都晚报》) 根治“文山会海”并非易事,除了有决心,关键还得有强有力的措施,更要看
领导干部的态度。毕竟,“文山会海”的“操作手”虽然是机关工作人员,但“发起人”还是做领导的。
治理“文山会海”,首先就要治理少数领导干部的思想懒惰。在不少基层单位,级别稍高点的领导,都配有专职秘书,讲话稿多由秘书来写,一些应由领导本人考虑的事,也由秘书代劳。文多、会多,这是成因之一。
要治理“文山会海”,领导干部自己先得勤快起来,带头自己写讲稿,讲短话,讲真话,讲群众听得懂的话,并以此要求下级。否则,再怎么要求“治理”也是治标不治本。
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