大众网济南12月25日讯（记者 尹海洋）大众网记者从
2014年山东国民经济和社会发展计划工作会上获悉，我省将于明年制定企业职工工资
倍增计划，发布2014年
企业工资指导线和最低工资标准，完善企业工资集体协商制度，加快推进事业单位绩效工资改革，调整企业退休人员养老金。
按照工作部署，山东将抓住影响收入水平和分配公平的重点领域，完善收入分配调控体制机制和政策体系。提高省属企业国有资本收益上缴比例。建立公共资源出让收益合理共享机制。
明年，山东还将调整企业退休人员养老金，职工和城镇居民医保住院政策范围内医疗费用报销比例分别提高75%以上和70%以上，调整失业保险金标准和工伤人员待遇标准。强化社会保障管理服务，到2014年底社会保障卡持卡人数达到4200万。
同时，有序推进事业单位分类改革，2014年基本完成从事生产经营活动事业单位转为企业或社会组织。完善公务卡制度，深化税收制度改革，深入推进“营改增”试点。推进省直管县财政体制改革，落实省一下财政体制改革方案。
[编辑: 张珍珍]
