据中央气象台网站消息，5月28～30日，华北中南部、黄淮等地有35℃以上的
高温天气，其中，河北、河南、山东局部地区可达40℃。
2014年的第一拨高温，感觉比以往来得稍早一些，各地提前进入“烧烤模式”。我一同事，就中午离开办公室出去买饭那点时间，回来后就头晕、恶心，浑身冒虚汗，光荣中暑了。可以想象那些天天暴露在太阳底下，与高温亲密接触的人所受煎熬之甚。先看那一个个环卫工人，天越热，他们的劳动强度越大，小区内垃圾箱的西瓜皮如小山般堆积，马路上的冰棍纸扫了又落下，闹腾了大半夜的烧烤摊散去后留下一地垃圾，整个夏天都有干不完的活在等着他们。烈日当空，“烧烤模式”开启，可曾有人想过他们的苦，他们的累，想过为他们做点什么。
再到那些热火朝天的工地上看看，感受一下农民工面临的“烤验”，高楼大厦万丈起，可以说他们是离烈日最近的群体，并且从事的又是最繁重的体力活……他们都是“烧烤模式”下需要关注和关爱的群体。
《防暑降温措施管理办法》中有明文规定：用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。然而现实却很令人纠结，别的不说，比如这高温津贴，这么多年一直存在“倒挂”现象：一些人坐在办公室里，喝着茶水，看着报纸，吹着空调，年年有高温津贴拿，那些在高温下斗酷暑的劳动者反而成了打酱油的，一些用人单位，明明知道这个“必须有”，却总是装糊涂，好点还发几支老冰棍，熬一锅绿豆汤，有的根本就是一毛不拔。
防暑降温不仅是一个技术活，更是一个
良心活，随着烧烤模式的开启，气温不断增高，希望各方能多关注一下那些高温下的劳动者，应有的福利，该给的补助，一项都不能少；每一个行业，所有正遭受高温煎熬的劳动者，一个都不应被遗忘。
(作者系岛城时评人)
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