齐鲁晚报枣庄6月17日讯（记者 甘倩茹） 近日，2015年事业单位公开招聘笔试成绩查询入口开放，由于今年事业单位考试属于全省统考，成绩出来后，不少考生对比滕州市和山东其他地区考试成绩，发现滕州事业单位招聘笔试成绩“逆天”，省属事业单位公开招聘进入面试范围的人员名单，综合类考生进入面试的有1755人，其中笔试分数超过80分的考生有3人，80分以上比例为不到千分之二，而滕州市综合类考生进入面试的有183人，笔试成绩超80分的考生就有22人，80分以上比例为12%。
考生疑问：70分就是高分了，没想到这么多考80的
一位以六十多分排名岗位第三名的滕州考生告诉记者，自己的成绩与同学相比是很高了。“成绩查出来之后，我还挺高兴，觉得一年的努力没有白费，但是面试名单出来看到二十多个高分考生，觉得真是‘逆天’。”该考生说，邹城、微山综合类的成绩，和滕州绝对不是一个级别，他们过80分的几乎没有，70分的也不多。
“我同学开玩笑说，滕州考生赤裸裸地‘侮辱’其他地区考生的智商。我们知道滕州地区的事业编成绩会比一般地方高，但这次高得有些离谱。”上述考生告诉记者。为核实考生的说法，记者找到了济宁市微山县和邹城市的面试名单。邹城综合类成绩没有超过80分的，有四名综合类考生超过70分，最高分为71 . 4 分，微山仅一名考生超70分。
在某培训机构组织的滕州事业编交流群中，不少考生在为滕州高分考生多进行讨论。6月17日，枣庄市直事业单位进入面试范围人员名单以及薛城区、山亭区的面试名单陆续公布。在横向对比中，枣庄市直单位面试名单有一人超过 80分，为88 . 8分，薛城和山亭均无考生超过80分。
人社部门：高分考生集中在报考人数较多岗位中
6月17日，记者联系到滕州市人力资源和社会保障局，工作人员介绍，“成绩公布之后接到不少考生反映高分情况，经过查实，综合类的这22个考生分布在20个考场，一个考场超过80分的最多是2人，不存在高分集中在少数考场的现象。我们也对出现高分的考场调取了监控录像进行查看，在考务环节不存在问题。”滕州人社局负责人事的工作人员说，“这22个高分考生分布在8个岗位，其中19个考生集中在5个岗位，这5个岗位不限专业，报录比达到213:1，其中对于大家提到的环卫处的一个岗位，达到 398:2，这个比例在全省都是很高的，容易出高分。”
该局事业单位人事管理科负责人介绍，滕州很多考生已经参加过好几次考试了，本次笔试成绩最高的考生，在去年事业单位考试中笔试成绩是所报岗位的第一，说明他很有实力。“不少考生拿省属事业单位考试面试名单和滕州市的对比，其实省属事业单位考试中，很多岗位有严格限制，考试的不少是在职人员和限定条件的，招录比可能达不到滕州的比例。”
“监考老师从部分市直小学及镇街教师中抽取，考场按照高考标准设置。省统一规定，考生是可以带橡皮进入考场的，但是滕州不允许，我们给考生统一橡皮。也就是说滕州执行的考场标准在某种程度上还要高于省统一标准。”滕州市人力资源和社会保障局工作人员表示，笔试报名和考务两个环节是没有问题的。
