市南区举办专场招聘会
半岛网3月18日消息 根据前期春风行动活动开展情况和市场需求分析，营销类岗位是当下供需量最大的岗位。3月18日上午，市南区人社局举办了“春风行动—营销业务专场招聘会”。
雇主主动“求才” “您是来找工作的吗？”“想找个什么工作？”……今天上午，在市南区人社局举办的营销业务专场招聘会上，记者逗留半个小时就有五六个雇主发出“邀请函”，主动询问求职意向。这与以往“找工作”不同，现在雇主更倾向主动“求才”。
青岛永琪咨询负责招聘的程女士也有这样的感觉。程女士告诉记者，随着90后涌入人才市场，对企业来说招聘销售类人才比以往要难了。过去的求职者更在乎薪资、成长空间，而90后则在乎工作的环境是否舒适、压力挑战大不大等等。譬如，90后员工总希望公司能够提供客户资源，但对于公司来说是期待员工能够有开拓市场的能力。
记者了解到，尽管该公司的销售经理岗位提供的工资薪酬更加诱人，但程女士表示，前来求职的人更想寻求培训助理、文案策划等岗位。
求职者多胜任者少 “据我们了解，现在的求职者集中与20岁-40岁这个年龄段。”市南区人社局就业科王光磊分析道，处于该年龄段的求职者对于工作的要求比较多，往往希望在工作之余能够兼顾生活，而销售类的工作多事压力、挑战很大的，并不符合求职者的期待。很多企业连续参加好几场招聘会，收了很多简历，但深入面谈之后，发现求职者并不合适。
从我们的调研情况来看，一季度市南区企业对销售类岗位的需求占了30，销售类岗位缺口还是很大的。王光磊表示，为此，市南区也专门开通的相关的销售培训课程，引导求职者的就业观。
据悉，此次招聘会共有青岛时空视角文化传媒有限公司、青岛西海岸商品交易中心有限公司等企业在内的50余家企业参会，为求职人员提供了业务销售、置业顾问、团队经理等岗位700余个，现场共吸引200余名求职人员参会，企业收到简历共计106份，其中有21与企业达成初步意向。专场招聘会提升了企业和求职者供需的针对性，今后，市南区还将针对市场需求推出一系列专场招聘会。
文 孙贴静
[编辑: 董芳]
