回老家也是明智的
小郝是山东青州人，2006年从青岛大学本科毕业，就业时选择回老家工作，现在也在事业单位。
“工资待遇在一个县级市来说，我感觉已经可以了，基本工资2000块多点，算上福利待遇，得有3000块了。”小郝告诉记者，“2009年，我买了房子，感觉买车也不是很遥远的事情，再过两三年基本可以买车。我现在的生活，可以说是稳定，青州不像大城市压力那么大，竞争那么多。”
“其实，毕业时之所以没留在青岛，就是觉得工资待遇低，无法承担买房子的压力，对于农村出来的大学生，家里没钱，买个房子就是按揭也凑不够首付。在老家就不一样了，自己攒个一年半载，小两口双方家里帮帮忙，亲戚朋友凑凑，大半套房子的钱就出来了。在青岛的话，不奋斗个几年是不可能买房的。”
◎就业专家
虽然岛城工资低位徘徊咱得用发展的眼光理性看待
近几年，有不少毕业生嫌工资低离开青岛，这是一种正常的选择，毕竟每个人都希望自己过得好一点。对于这几年越来越多的毕业生回生源地就业 ，岛城各高校主管就业的老师们看得更清楚。
中国海洋大学就业指导中心的王处长告诉记者：“大学生回到生源地就业，这是近几年出现的一种趋势。不少学生之所以离开青岛，主要是因为就业后的薪水与期望值有所差距。就我个人观察，青岛的整体工资水平一直处于低位徘徊的状态，相比于一些开放城市，青岛的工资真的有点低。”
谈到毕业生因薪水低而放弃在青岛就业时，王处长提醒毕业生应用发展的眼光看待这个问题，“有些人说，上了4年的大学，出校门后的工资还不如一个农民工，这确实很让毕业生难以接受。但是，我们应该用发展的眼光看待薪水低的问题。比如说，农民工一个月可以赚2000元，但是他工资的起点和终点没有太大变化，反而可能随着年龄的增长，工资会下降。而大学生不一样，只要找了一个有发展潜力的工作，干不了几年，工资肯定会增加，不可能一直拿1000多块钱。所以，走出校门的毕业生，不要被一时的薪水吓倒，而是坚持走下去。当然，也盼着能提高毕业生的薪水，给他们一定的社会认可。”
◎记者手记
大学生应该放下“架子”但最低工资标准也该提高了
记者发现，今年大学毕业生就业压力还是比较大，突出表现在应届大学生的数量庞大和就业结构性矛盾。
经济开始复苏后，青岛很多中小企业对人才需求变大，由此产生矛盾的是，现在很多应届大学生还是放不下“架子”，一听是中小企业，又要下基层，很多人就不乐意去干了。即便是放下身段，去基层锻炼锻炼，但是那微薄的薪酬也实在是让人感觉无法维持基本生活。一方面是中小企业着急招聘人才却总是招不到人，另一方面是大学毕业生手持简历无法有针对性地投出，两方面的分化开始持续扩大，归根结底是青岛长期的低位薪金。
有关数据表示，青岛经济在快速发展，但是薪金待遇却很久没增长了。青岛市曾在2008年调整了最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准，但是市内七区760元、五市620元的月最低工资标准依然有点低。不少市民都呼吁能再提高一部分，不知道这个希望何时才能变成现实。 文/记者 魏军 李伟伟 图/记者 李隽辉
（来源：半岛网-城市信报） [编辑: 宋涛]
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