我在一家老年保健品公司从事业务员工作。到年底了，部门经理告诉我们，今年公司的效益很好，老总准备给大伙发年终奖。大家一听，都兴奋不已。经理感慨：“干销售这行，有业绩才有工资。我来公司已经三年，老总还是第一次发年终奖。”随后经理看了看我，补充道：“还是小汪走运呀，刚来公司没两个月，便赶上这样的好事。”我乐呵呵地笑了。
昨天，跑完业务回公司，我看见自己的办公桌上放了两盒公司的保健品。正纳闷，经理对我说：“这两盒，你拿回家吧。”我疑惑不解：“经理，这是干吗？”
同事小陈立刻阴阳怪气地接过话：“这就是老总发给我们的年终奖品！”我郁闷无比，提起两盒保健品，喃喃自语：“这是老年人用的，发给我们干吗？”经理笑着说：“小汪，这保健品可以带回家送给父母呀。”我又问：“放假还有半个月呢，年终奖品为什么要提前发啊？”
小陈愤愤地说：“你看盒子上的保质期就知道了！”我一看：2012年1月28日。小陈摇摇头，无奈地说：“唉，这年终奖品再不发就要过期了。我得赶紧到邮局用快递寄回老家！”
出乎意料
为奖勤罚懒，提高工作效率，上个月经理推出一条举报有奖制度。具体实施方案如下：在工作时若看到有人干工作之外的事，只要举报，举报人就可以得到100元的奖励，被举报的人则被罚款50元。此制度在推出前，经理曾征求我们几个班组长的意见，遭到我和另一位班组长的强烈反对。
我反对的理由：这制度是变相地鼓励工人相互监督，好是好，但容易使人与人之间产生不信任感，相互提防，不利于团结。
由于只有我们两个人反对，其他6个班组长都赞成，少数服从多数，这条制度便在我们班组长会议上通过，并在公司实施了。
大大出乎我意料，举报有奖制度一出台，我班组里的人不但没出现我想象中的事，反而是喜笑颜开，齐呼经理万岁，说他做了一件大好事，给他们送钱来了。一听这话，我糊涂了，就问老李：“此话从何说起？”
看我傻乎乎的样子，老李乐呵呵地说：“组长！你是装傻还是真傻？你想啊！有了这举报有奖，我们就可以相互举报，今天我举报你，明天你举报我，扣除罚款，两人两天可以纯得50元，经理这不是给我们送钱，是什么？”
市井小调
老妈是个节俭的人，总对我说，在外面吃饭，不如在家里吃得好，干净又省钱。
可现在我发现，老妈有了新变化，一个劲儿地夸奖离家不远的一家新开张的米粉店里的炒米粉实惠，分量足，且味道好，香辣可口。我就纳了闷了，再怎么好吃，不也就是个炒米粉吗？我天天吃，都吃腻了。
周末，因为好奇，我陪老妈去吃炒米粉。一进餐馆，就见年轻漂亮的女老板笑容满面，冲老妈说：“美女，今天吃炒的还是拌的？”老妈笑眯眯地说：“炒的吧。”我恍然大悟，原来老妈醉翁之意不在酒。
一人吃了一份炒米粉。回家路上，老妈问：“怎么样，味道如何？”我答：“米粉还是那个米粉，只是加了一句‘美女’作调料，滋味果然不同。老妈，知道你喜欢听人家喊你美女，这还不容易，我天天一回家就喊你几声美女不就得了？何必花钱来听呢？”
老妈听了一瞪眼：“你懂什么？你喊我美女，不过是敷衍了事。哪有人家敬业？人家看在我吃米粉的份上，也会比你叫得甜十倍！”
童言无忌
今年儿子上小学二年级，由于贪玩心理比较严重，学习成绩一直不太好。
儿子每次考了试，老师都会让他把试卷拿回家给家长签字。老公望子成龙心切，他一看到儿子没考好就会来气。为此小小的试卷，不知给儿子带来多少挨骂和惩罚。
最近我参加了一次家长会，临结束时老师对我们说：“下一步学校要尝试教育改革，校长提出要向广大家长征求这方面的意见，请你们回去后费费心填写一下。”说完，老师向每位家长发了一张征求意见表。
回到家中后，我想把征求意见表填了，但想了半天也不知道应该写些什么。我把儿子叫过来说：“你们学校打算进行教育改革，现在向家长征求意见，你帮我想想该写点什么。”
儿子坐在我旁边想了一会儿，突然说：“其他我没想好，你就先写上一条，以后在考试试卷上取消家长签字吧。”我觉得儿子提的这个问题很特别，便问他：“你的理由是什么？”儿子一本正经地说：“那样做太影响父子感情。”
（来源：半岛网-半岛都市报） [编辑: 郭新举]
