早报讯 今年，市总工会以“关爱健康、崇尚劳动”为主题的“千名职工疗休养、万名职工健康体检”活动在青岛湛山疗养院的启动，标志着停滞了23年的职工疗休养又重新回到岛城职工身边。为了切实做好一线职工疗休养工作，市总工会近日出台 《一线职工疗休养管理办法》，确保让真正的一线职工享受到疗休养待遇。
2015年青岛市总工会加大了系列惠工服务项目的投入，出资400万元组织“千名职工疗休养、万名职工健康体检”。也就是组织百名公交司机、百名环卫工人、百名一线优秀班组长、百名科研人员、百名医务人员、百名教师、百名警察、百名外来务工人员、百名高危行业工人、百名有毒有害行业职工等各行各业的共千名一线职工分批次开展为期5天的疗休养；组织全市各个行业的万名一线职工进行免费健康体检。
《一线职工疗休养管理办法》出台后，湛山疗养院专门成立了一线职工疗休养工作接待领导小组，制定了劳模疗休养活动的工作方案和突发事件应急处置预案，严把食宿安全、交通安全、卫生防疫关，做到有条不紊、万无一失。一整套接待工作流程，形成有组织、有计划、有标准、有程序的一条龙服务模式，使疗休养工作常态化、规范化、程序化、制度化。
据悉，湛山疗养院针对行业特点，为一线职工制定不同的健康体检套餐，安排养生保健知识讲座、心理健康知识讲座、工作经验交流座谈，参观大型国有企业、工业发展成果，进行现代农业成果采摘体验、青岛市规划展，体验瑜伽、养生功“八段锦”，参加户外健步行，观看电影和文艺演出，举行沙滩趣味运动会、文艺联欢、棋牌比赛等活动。特别是体检问题说明会、教授保健养生功、推拿理疗等有特色的服务让参加疗休养的职工们“全身心放松”，既考虑到健康需求，又满足精神需要，真正让职工减少压力、保持健康。
（记者 于顺）
[编辑: 林永丽]
