竞争对手降价，差点被炒
采访张海的过程很有意思。12月9日上午11点，记者联系张海的时候，他在忙接待客户，让等10分钟，但10分钟以后又来了总公司领导，直到下午3点张海才抽出时间来。“今年没引咎辞职就不错了。”张海是80后中的佼佼者，3年前便拿到了50万元的
年薪，成为当时公司最年轻的营销总监。他不抽烟，但是喜欢喝茶。“9月份差点被旁边的竞争楼盘给消灭了。我们是今年拿的地，当年拿地然后开发销售，速度非常快。旁边楼盘销售比我们早，我们的定价是非常保密的，怕泄露以后影响销售。但即使这样，还是不断有人多方打听咨询。就在我们开盘的前一周，对方楼盘忽然降价，推出2万元抵5万元的优惠。本来我们开盘的优惠额度是1.5万元，当时我压力很大，立刻汇报给总公司。如果按照公司流程，这个优惠重新审批得半个月的时间，只能特事特办，紧急把优惠又增加了，最终的销售情况还不错。”
张海提起此事，颇有劫后余生的幸运感，“三年前，我在李沧项目的时候，低价迅速销售，刚销售完毕，限购令推出了，非常幸运。今年如此快速卖掉
3亿元还可以。”
不过说到收入问题，张海笑了，“这个问题不该问我。如果说收入，就不要提我们楼盘名了。”在得到肯定答复后，张海告诉记者，就是基本工资、总销售额佣金和年终奖，基本工资加起来有1.2万元，佣金是万分之二。今年卖了3个亿，这个佣金是6万元，再就是年终奖了，这个我是真不知道能发多少，今年能开40万元左右，和去年比几乎没增长。“今年郊区有几个同行甚至都辞职了，还有的带着团队一起下岗，很多项目销售情况都是一般，并非那么火爆。今年没被竞争楼盘影响到丢饭碗已经很不错了。”记者 李晨
（来源：半岛网-城市信报） [编辑: 张珍珍]
