半岛网1月5日讯(记者 刘兆球)“我只想好好工作，但却没人愿意给我一个机会！”昨天，25岁的潘军(化名)告诉记者，因为携带乙肝病毒，他两年内已经被辞退了11次。“没想到刚工作就失业！”潘军告诉记者，他2005年7月到胶州一家金属公司求职，笔试、面试都很成功，潘军顺利有了第一份工作，但一周之后，公司负责人拿着体检结果找到他，说公司经过慎重考虑，不允许乙肝携带者留在公司。此后潘军先后去了东营、淄博、威海、莱州等地，两年内已被辞退了11次，原因都是他携带乙肝病毒。“我国有一亿两千万乙肝病毒携带者。”市疾病预防控制中心专家表示，乙肝病毒主要传播途径是血液、母婴和性接触三种，一般性接触不会造成乙肝病毒的传播，大家不应该歧视乙肝病毒携带者。山东柏瑞律师事务所律师赵纯永表示，用人单位不得以“是传染病病原携带者为由”拒绝录用工人，否则劳动部门可对单位处以一千元以下的罚款。
[编辑: 阿亮]
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