文/叶祝颐 从年初开始，福建省漳州市南靖县金山镇东建村东镇路两侧的居民，每月不定时地都会闻到两三次酸性刺鼻异味，而且都要过数天才能散去。村民们怀疑是上游的工厂排污所致。记者现场发现，东镇路确实弥漫着刺鼻酸味，气味一路延续到上游一家再生能源公司。记者致电南靖县环保局局长徐太平，希望环保部门到现场调查执法，但得到雷人回复：“要是你们有执法权你们自己去搞，你们报告我干什么？”(9月24日《海峡都市报》)
接待群众投诉，及时介入调查，提供权威监测数据，是环保部门的职责。然而，环保局长拿着纳税人提供的俸禄，对纳税人的投诉不理不睬，甚至回应称“领导过来，你们现场取样请有资质的人鉴定，否则不要乱报道”，“要是你们有执法权你们自己去搞”。局长爆出如此有悖常理的法盲之语，实在是滑天下之大稽 ！环保局长“猫不抓鼠”，不愿对污染企业执法，权力莫非与污染企业“猫鼠一家亲”？
建设服务型政府的口号喊起来容易，做起来难。面对层出不穷的雷言雷语，网友们围观一阵以后，也会逐渐淡漠。类似的事情还会继续发生，当唯上不唯实、重官轻民成了潜规则以后，大家也许“见怪不怪”。环保局长爆出“让记者自己去执法”的雷人言论或许是一种权力的“本能反应”，但是这番雷言雷语在民众心里划下了一道心理鸿沟。如何填平这道鸿沟，除了看官方回应以外，更好的药方还是公仆用行动去证明，改变畸形权力伦理。
笔者认为，公共行政管理专家丁煌的建议值得听取：“改变单纯向上负责的行政工作模式，引入科学的绩效评价机制。绩效评估主体由单一化转向多元化，政府绩效由服务对象、社会机构等多方参与评价。”如果民众对政府、对公务人员拥有监督权、评价权，且评价意见能成为他们升迁、问责的依据，唯上不唯实、只在乎领导评价不管百姓感受的畸形权力伦理才会慢慢改变。不重构权力伦理，改革绩效评价机制，即使处理一两个雷言雷语官员，也是“隔墙扔砖头”，“砸住谁谁倒霉”，仍然治标不治本。
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