青岛海尔

2013-04-30 13:51 　　来源: 齐鲁晚报手机看新闻半岛网半岛都市报

"性价比"成为当下热词,对于上市公司来说同样也是,那些领走较少薪酬却创造了相对较高净利润的管理团队,显然性价比更高一些。

　　本报统计了管理层薪酬以及公司净利润,发现薪酬与净利润比最高的为青岛海尔,2012年其管理层只领取了340.7万元的薪酬,却带领公司创造了32.69亿元的利润,利润同比增长21.54%,可谓最高效的管理团队。