半岛都市报10月7日讯(记者 尹彦鑫 通讯员 咸一明) 10月7日,十一长假的最后一天,岛城境内的高速公路上并没有发生压车现象,高速公路通行情况良好。相对于假期最后一天的畅通,6日下午和晚上,岛城高速车流量剧增,出现压车现象。
10月7日,记者在青兰高速胶州湾大桥上发现车流量比较少。记者从胶州湾跨海大桥交警大队了解到,返青的车流高峰出现在6日下午和晚上,7日跨海大桥的车流量比较小。之后,记者又咨询了青岛境内的青银、青威等高速交警部门,他们均表示7日辖区内高速公路车流量要比6日小。市民王先生就是6日从济南回来的,“选择6日下午回来是想7日能好好的休息一天,毕竟8日就要工作了。”记者了解到,跟王先生持同样想法的市民不在少数。
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两个假期全加班
9天可挣22天工资
中秋、国庆两个假期结束,假期里有人外出游玩,有人在家休闲,可还有一些人一直在岗位上坚持“奋斗”。那么,这个双节加班,你知道加班工资怎么算吗?在记者随机调查的100名市民中,半数市民说不清加班费的算法。
“我只知道节假日加班要三倍工资,但是具体怎么计算不明白,反正都是公司给算的,不知道会不会发少了。”市民赵先生对记者说。记者在采访中了解到,还有一部分市民的情况是企业不支付加班费,而作为企业小职员,为保住“饭碗”多以沉默应对。
中秋、国庆两个节日,两个节日共有9天假期,这9天的加班费应该怎么算呢?日前,记者采访了市人社局相关工作人员。
市人社局相关工作人员表示,根据《山东省企业工资支付规定》(山东省人民政府令第188号)第22规定:“(一)在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资;(二)在休息日(公休日)安排工作的,应当安排同等时间补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资;(三)在法定节假日安排劳动者工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。”
“这9天假期里面,9月27日中秋节,10月1、2、3日这4天是法定假期,应该按照3倍工资算。其余5天就是休息日加班,应该按照双倍工资算。”工作人员表示,如果这9天都加班的话,那么最高可以拿到22天的日工资。以2014年本市社平工资4038元的职工为例,他的日加班基数就是4038元除以月计薪天数21.75天,即185.7元,9天都加班的话可以拿22天的日工资,185.7元*22=4085.4元。
工作人员表示,如果企业拒不支付加班费,职工可以向劳动监察部门投诉。本报记者 张同顺
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假期综合征
你中枪了吗?
国庆7天的长假让不少上班族彻底放松,等回到工作岗位上,往往有些不适应。市精神卫生中心心理科主任姜桂兰提醒市民,一定要保证睡眠,饮食也要以清淡为主。
假期综合征都有哪些表现呢?记者发现,网上已经有人总结出来一些典型症状,市民不妨对照来看一下。“睡眠紊乱,精神萎靡;代谢紊乱,消化不良;神经性厌食;退潮忧郁症;眼睛不适,沉溺网络综合征;疲惫燥热,旅游后遗症……”
对此,姜桂兰坦言,其实这都不是什么大问题,产生这些症状的主要原因就是患者在正常工作日中的饮食、睡眠规律被打破。姜桂兰建议,节假日后对待工作和学习应有正确积极的心态,保持愉悦的心情最重要。
“假期过后,上班族应尽快停止各种聚会,抓紧时间自我调节,规律地作息、饮食,从生活内容到作息时间都作出相应的调整。”姜桂兰说,饮食方面要注意清淡,多喝水,多吃蔬菜水果,可以多做一些有利于身心健康的体育运动。
比如说,针对肠胃不适的情况,节后几天要注意调整饮食,清理肠胃,减少油腻,少糖、少盐,以清淡为主。专家建议,节后适当喝些七菜粥,既清理肠胃、又调整消化系统功能。
如果精神无法集中,则可以采取措施让自己的节奏慢下来。听听轻音乐,利用沉思、遐想、自我放松等方式,或者做一些瑜伽等有氧运动,让自己绷紧的身心都缓慢下来。如果睡眠出现紊乱,假期之后要尽量保持每天8小时的睡眠时间,但切忌为了补觉而提前上床,这样可能会导致对睡眠过于专注,反而加重睡眠障碍,尽量等到平时入睡时间有困意时再上床。 本报记者 郝园园
(来源:半岛网-半岛都市报) [编辑: 林永丽]
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