半岛网7月20日消息 今天，记者从市南区人社区了解到，2017年市南区企业吸纳毕业生就业共1.1万余人，2018年1-5月已吸纳近1.1万人，为进一步解决市南区企业人才紧缺问题，拓宽高校毕业生就业渠道，搭建政府、高校、企业三方“零距离”的沟通桥梁，市南区人社局联合中国海洋大学、青岛大学及15家市南区优质企业举办政、校、企就业创业工作座谈会。
此次座谈会由市南区人社局副局长刘春子致辞，介绍市南区人社局职能概况和惠及企业、高校与人才的相关政策。会上，市南区人社局发布2018年上半年市南区企业接收毕业生的就业情况分析报告，海信集团分享了《当前环境下的校园招聘策略探讨》，从政府和企业角度对当下市南区企业招收毕业生的现实情况做分析，并举行海信集团见习基地授牌仪式，预计未来每年将吸纳培养上千名人才。与会三方在座谈会上发言，高校毕业生见习基地代表、院校就业指导中心和区人社局分别就企业用工、毕业或就业创业情况、如何引进和培养人才进行发言，并提出自身的需求与建议。最后，区人社局、院校、海信集团三方签订就业工作意向书，对就业指导、招聘活动、课题研究、创业孵化等合作内容达成协议，中国海洋大学和青岛大学首次与市南区联手打造政校合作。
据介绍，市南区毕业生就业工作贯穿“准、快、专、新、创”五大特色：“准”，院校实现信息精准输送，开展伴随式就业指导；“快”，搭建快捷信息共享平台，配备专员对接；“专”，全年预计开展6场市南专场招聘会暨政策宣传活动；“新”，开展专项课题研究，破解从专业到就业的结构性矛盾；“创”，推进创业孵化工作，进一步提升创业能力。
政、校、企合作前景广阔，市南区将持续为企业发展提供强有力的创新技术支持，为院校人才培养创造更加良好的坏境，为校企合作的健康可持续发展搭桥铺路。
通讯员 张会娟 记者 孙贴静
[编辑: 李敏娜]
