9月23日，市教育局副局长王铨做客行风在线，对市民关心的教育问题进行解答回复。王铨提到，青岛职业教育存在硬件不足的问题，围绕此问题，青岛将分别在城阳、崂山和即墨建设不同类型的职教园区，从硬件上提升青岛职教水平，青岛的职业教育将迎来春天。而备受关注的“3+4”职业学校高校融通培养方式有望在岛城继续扩大。
在3个区市开建职教园区 市教育局副局长王铨做客行风在线时，职业教育被作为主要问题提出。对此，王铨表示，青岛市的职业教育在十几年前处于全国领先水平，许多教育理念都开创了先河，但由于青岛近几年的职业学校硬件水平落后，导致职业教育发展缓慢等情况。对此，青岛市也在寻找措施进行破题。
记者了解到，长期以来，青岛市区职业学校占地面积狭小、发展空间不足的问题已经成为阻碍青岛职业教育发展的最大症结所在。位于市区的职业学校最大的仅有50亩，最小的仅有14亩。“首先是在城阳筹建青岛市的现代制造业的职教园区，占地1000亩。”王铨表示，园区的选址已经确定，新园区位于城阳区上马街道，省轻工工程学校周围，建成后几所公办的工科职业院校将汇集此处，建成现代制造业的职教园区，顺利的话明年将开始建设 ，建设周期预计两年。
不仅要在城阳建立职教园区，据王铨介绍，青岛市的职业教育发展将形成抱团发展优势，还将在崂山区和即墨市建设职教园区。“我们已经协调崂山区 ，将在崂山区建一个服务业学校集聚的职教园区，目前选址已经确定。”王铨表示。记者了解到，一汽大众华东生产基地落户位于即墨的青岛汽车产业新城。“在即墨 ，配套汽车城，将新划出1500亩地，围绕汽车产业链条以及汽车城的建设 ，建成即墨的职教园区。”王铨说，职教园区的建设与发展能够带动青岛市职业教育的发展，这也是青岛在提高职业学校硬件水平的破题之举，3到5年内青岛市的职业教育将迎来一个大发展的时期。
职高学生可转到普高 王铨表示，目前青岛市高中阶段教育的普及率为98% 左右，这包括普高和职高两种高中教育模式。“中考过后，学生有两种分流方式，一种是进入普高，参加高考。一种是进入职业教育，职业教育后有的参加升学有的就业，主要是就业。”王铨表示，社会以及家长要认清职业教育与普通教育的不同，这样才能正视职业教育促进其发展。“职业教育和普通教育，就像车的两个轮子，如果轮子不一样大的话，车子不会前进。”王铨说，这两种教育是两种性质的教育，而不是两个层次的教育，不应把职教简单地理解成中考考不好的学生的出路。
在做客行风在线过程中，有家长针对职业教育与高等教育相结合的职教模式进行提问。对此，王铨表示，普高学生与职高学生的教育融通早在十几年前就有政策规定，普高的学生在高一和高二第一学期开学之前可以根据自身情况提出申请转到职高，而今年青岛市则畅通了互转方式，职高的学生也可以根据规定转到普高来学习。
“高等教育与职业教育的结合，主要有三种方式，一是‘ 3+2’，在中职上三年在专科学校上两年，拿到专科毕业证。二是五年一贯制培养，五年时间全部在同一所高职院校上。第三种则是从去年开始创新的‘3+4’培养模式，中职3年后直升到一本普通本科大学。”王铨表示，从青岛来看，“3+4”报名非常火热 ，从今年报名情况看，全市报名了7854人次，招生计划390人，报名录取比例达到了35：1，而个别热门的专业录取比例达到了95：1，接近于百里挑一。
有家长提问，明年“3+4”会不会新增一些专业？王铨对此表示：“‘ 3+4’得到了家长和社会的认可，热度也不减，按照这个趋势，我认为很有可能会增加新的专业，具体的政策预计将在明年三四月份出台，到那时最终增加与否以及增加的专业是什么会确定。”
职教发展告别“迷你”时代 此次市教育局相关负责人透露出了青岛职业教育园区的建设规划情况，记者了解到 ，青岛针对职业教育的发展，曾出台了推进现代职业教育体系建设的实施意见，职教园区建设以及职教利好政策将推动青岛整个职教的发展，青岛职业教育也将告别场地小、规模小的“迷你”时代，迎来春天。
据悉，近日，青岛
西海岸职业教育(集团)有限公司通过教育类项目建设，整合教育资源，搭建职教公司业务发展的载体和平台。其中，代建项目有青岛美术学校(青岛六中)；建设并运营的项目有青岛为明学校、西海岸职教公司实训基地 、中德职业教育能力中心、青岛西海岸养老产业实训基地 。据悉，项目总建筑面积约30万平方米，总投资约20亿元。
记者了解到，到2015年，全市服务蓝色经济的职业院校在校生人数增长30% ，基本建成全国海洋职业技术教育基地。另外，青岛还将构建具有青岛特色的专业设置和人才培养体系、筹建青岛蓝色经济职业技术学院、扶持涉海专业建设、增加涉蓝专业在校生人数等综合性措施。同时，还提出了“选择在5家大型企业建设职业教育生产性公共实训基地 、完善职教集团治理结构、扶持职教集团发展”的举措。
记者 魏海洋
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40企业走进职校抢人才 半岛都市报9月23日讯（记者 魏海洋） 9月23日，40家企业的领导和工程技术人员带着各自企业的技术服务、员工培训和人才招聘项目，来到青岛职业技术学院进行产学研对接。
“像这样大型的产学研对接，在岛城的职业院校比较少见，我们的内容主要是企业的技术研究寻求学校师资的支持，另外企业也在学校里寻求实习以及定岗实习学生，提前就业。”青岛职业技术学院科技处处长于志云告诉记者。记者了解到，这种企业去职校挖人以及企业主动寻求职校人才的情况越来越多。而职校与企业的相互融合，面向就业也进一步拓宽了职校毕业生的就业路。
（来源：半岛网-半岛都市报）
