文/刘昌海
近日，一段名为《任性的领导讲话》的视频引发网友热转，视频中一位自称“任长春”的领导语出惊人，“国家规定是狗屁”、“我说他谁是腐败就谁是腐败”。记者从山西省太原市古交市宣传部门获悉，该视频拍摄情况属实，目前古交市相关部门已在调查。（5月11日《法制晚报》） 最新消息称，该官员已经被免职接受调查。这在人们的预料之中。不过，从媒体曝光的内容看，这位官员在平时的工作中有太多雷人的做法，然后才说出了“国家规定是狗屁”这样雷人的话。这一点，我们不应忽视。
据举报者透露，该官员多年来不给职工发放取暖费，并且随意克扣职工工资。由于全体职工的权益长时间受到侵害，被迫向他提出职工的福利待遇及长时间克扣工资等问题，结果受到严厉的呵斥。如果情况属实，等到他公开说出了“我就不执行国家规定”、“我就不讲法”、“谁要工资谁滚蛋”才免职调查，似乎太晚了些。
这些年，因为“雷语”出事的官员不少。因为一段视频、一句话的曝光就被免职、受到严肃的处理，这当然是舆论监督的巨大进步，也是各级政府重视民意的表现。但一个不争的事实是，很多官员都是先有雷人的做法，后有雷人的话。有关部门本应该在其有不当行为之后就及时处理，而不必等到偶然听到他说了“雷语”之后。否则，如果某些官员只做不说，岂不是就拿他没有办法！
官员雷人的话当然更能吸引公众眼球，更容易形成舆论风暴。但等到官员的“雷语”形成舆论风暴才调查，一方面说明官员已经自我膨胀得无所顾忌，另一方面也说明一些职能部门监督约束得不够。此时就算处理得再严格，也显得过于被动。而这样的事情总是不断出现，无疑会影响到党员干部在群众心目中的形象。
敢在全体职工大会上说出“国家规定是狗屁”的官员，在平时的工作中有多么飞扬跋扈我们可想而知。而职工们长时间被克扣工资，恐怕怨气也不是一天两天。如果有关部门早一点注意到该单位职工的诉求，早一点管住他那些不该做的事，就不会有后来不该说的话。若能如此，对职工、对社会、对当事官员，其实都有好处。
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（来源：半岛网-半岛都市报） [编辑: 林永丽]
