查完大货，又在惠水路一饭店前搬移占路灯箱。
王臻(左二)查看小区里关于违章建筑的举报信。
干累活需要年轻“临时工”
这只是王臻和刘洋两位城管协勤普通的一天。
除了像这样日常的巡逻查处大货撒漏、占道经营等工作外，他们还经常参与饱受诟病的强拆行动。
而像王臻和刘洋之所以能成为城管协勤，很大程度上也与九水路街道大拆大建的发展有关。
2010年7月，周泽鹏从李沧城管机动队队长位置上转任李沧城管九水路中队队长。刚到中队，周泽鹏就发现，他们负责的辖区面积与老市北差不多，队里活儿多人少，而且城管队员平均年龄达到41岁，几乎难找35岁以下的年轻队员。 而彼时，世园会会址已经确定为李沧区百果山森林公园，九水路中队辖区内的十几个自然村需要拆迁，拆违任务重、时间紧，完全把任务交给这十几名城管老队员，周泽鹏心里没底，“老队员年龄大了，关键时刻顶不上去”。
为此，周泽鹏向李沧区城管行政执法局领导建议，通过公开招聘引进一批年轻的协勤人员，但当时城管局并没有相应经费支出，周泽鹏转而向九水路街道办求助，最后由街道出经费招聘协勤。
所谓“协勤”就是合同制、临时性辅助城管队员工作的人员，从性质上讲协勤人员没有城管(公务员)编制，只是与城管执法局存在劳动关系，合同期届满用人关系即予解除。用通俗的话说，就是“临时工”。
2010年11月，李沧城管对外发布招聘信息，当时对协勤的要求很严格：共招聘12人，年龄须在28岁以下，大专以上学历，退伍军人可放宽至高中学历，工资是每月2200元。当时有 300多人的报名，通过笔试、体能测试、面试后，最终选拔出12名协勤队员，全部分配到九水路中队。他们也成为
青岛城管队伍中第一批“协勤队员”、“临时工”。
由于第一批协勤的出色表现，第二年，李沧城管开始在其他街道公开招聘协勤。相应地，城管协勤工资直接由李沧城管财政拨款。根据统计，目前李沧城管正式队员和协勤共 270余人，其中“临时工”身份的城管协勤，有将近100人。
与此同时，市南、市北也开始招用协勤。两区分别在2010、2011年各招了70名劳动合同制城管协勤。
别样的“体制内”
每月2200元工资，还有“五险”和意外伤害保险，王臻和刘洋承认，当初报城管时觉得这份工作还不错，是在政府部门做事，稳定 ，别人都说是在“体制内”。
当时看到招聘信息时，王臻刚刚从部队退伍回来，婉拒了部队退休老领导给介绍的工作；而大专毕业的刘洋则在一家外贸公司跑业务，每月有 2000多元的收入。为了挤入“体制内”，他们选择了当城管协勤。
但第一个月的工资就让哥俩傻了眼。
“招聘简章上说一个月2200元的工资，还给交社保，但没想到社保从我们工资里扣，拿到手的剩下不到1400元。”王臻说。
这位27岁的年轻人已是一岁孩子的爸爸，平时总是一脸笑嘻嘻地，但一提到工资，王臻总是不自觉地沉下脸来。“真不是说自己势利或者想挣大钱，但的确工资低得不好开口，感觉很丢人。”
有一次下班后，王臻去给儿子买奶粉，买完之后 ，刷卡，发现余额不足，于是只好满脸堆笑地跟服务员说抱歉，然后出来给妻子打了个电话，叮嘱妻子去买。
“媳妇干化妆师，她一个月工资是我三个月的。”王臻笑称，幸亏跟媳妇是高中同学，当城管之前就认识了，不然估计都娶不到媳妇。
王臻说，中队里就有队员因为“临时工”的身份被谈得好好的女朋友甩了。
刘洋的女儿刚出生50天。“一个月1300多块钱，连孩子的奶粉、尿不湿钱都不够。”刘洋也抱怨，虽然已经成家立业，但他仍然在啃老，“我现在和父母住在一起，米、菜都是父母买，饭也都是父母做。”
更让两位年轻人感到心酸的是，出了事，总拿临时工调侃。
刘洋说，他和同事也看到外地一些部门将责任都推到“临时工”身上的新闻 ，相互之间也经常讨论，“看到这些新闻 ，我们也很气愤，可没办法，又没有其他好出路。”
而每当同学或朋友聚会时，刘洋和王臻现在都不敢说自己是城管，“一说出来的话，自己肯定成为话题。”
