文/张贵峰
近日,一组江苏徐州市睢宁县城管队员在室外“集体罚做俯卧撑”的照片经媒体曝光后引发热议。媒体从睢宁县城管局获得证实,这些城管队员的确是因为管不好机动车乱停放等工作而被罚做俯卧撑的。(5月7日澎湃新闻) 应该看到,无论是从政府公职机关人事管理,还是一般劳动雇佣关系角度来看,“体罚员工”事实上都是一种涉嫌违法的做法。而如果进一步考虑到城管队员特殊的工作性质——从事城市管理行政执法,这种“当众体罚”是否会适得其反,陷入某种“被粗暴体罚—粗暴执法”的恶性循环,不能不让人感到担心。
因此,无论是从合法性,还是维护城管执法形象,确保实际执法效果角度来看,“体罚”都不是一种恰当可取的惩罚教育方式。其实,即使不采取“经济处罚”,既合法而又现实可取的惩罚教育方式也并非没有,如批评学习、纪律处分等。
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